كشف استطلاع أجرته مجلة ” سي أو وورلد” (CEOWORLD) الأمريكية، شمل أكثر من 962,500 عامل بدوام كامل من 196 دولة، أن المغاربة يواجهون صعوبة كبيرة في تحقيق التوازن بين العمل والحياة.
قام الاستطلاع بتقييم عدة عوامل، منها عدد ساعات العمل، أوقات التنقل، جداول النوم، طول أيام العمل، والرضا العام عن التوازن بين العمل والحياة.
واستنادًا إلى هذه البيانات، تم حساب “درجة جودة العمل” لكل دولة من أصل 100، وجاء المغرب في المرتبة 123 بتقييم بلغ 65.09.
مقارنة بدول أخرى شملها الاستطلاع، جاء المغرب في المراتب الأدنى خلف دول إقليمية مثل موريتانيا (المرتبة 121). لكنه تفوق على دول مثل بيرو (124) واليمن (125).
يعتمد التقييم على عدة مؤشرات، مثل متوسط ساعات العمل الأسبوعية، مدة التنقل، طول ساعات العمل اليومية، جودة النوم، والرضا الذاتي عن التوازن بين العمل والحياة. تُمنح كل دولة درجة من 100 بناءً على النتائج المجمعة.
ورغم أن الموظفين في المغرب يقضون وقتًا أطول في التنقل مقارنة بنظرائهم في الدول الأخرى التي شملها الاستطلاع، إلا أنهم يُتوقع منهم العمل لساعات أطول بمجرد وصولهم إلى مكاتبهم.
حسب البيانات المستخدمة في التصنيف، يتحمل المغاربة أطول أيام عمل في القطاعين الرسمي وغير الرسمي، مما يؤثر بشكل كبير على توازن حياتهم بين العمل والحياة.
في المقابل، تصدرت سويسرا قائمة أفضل الدول في تحقيق توازن العمل والحياة لعام 2025، بدرجة 97.67، تلتها فرنسا (97.03) ولوكسمبورغ (96.88).
تستحوذ الدول الأوروبية على المراتب الأولى، مما يواصل الاتجاه نحو الأداء القوي في مقاييس رفاهية بيئة العمل.
فيما احتلت الولايات المتحدة المرتبة 15، بينما جاءت ألمانيا وأستراليا في المركزين 17 و18 على التوالي.
++ ثقة تيفي
